作为一名老职工，我有幸参加了8月30日、31日举行的为期两天的2012年新职工拓展培训。

2天的时间，很短也很累，但过的很充实。拓展师安排的每个项目都能给我们带来思想上巨大的冲击。比如“牧羊人”这个项目，由于整个过程中牧羊人不能说话，而小羊可以说话却看不到，所以牧羊人与小羊之间的沟通成了大问题，而其中还牵涉到牧羊人之间的沟通问题。由于事先没有预料的突发情况，导致团队间无法找到有效的交流手段，所以项目完成的结果和预期差别很大。通过这些项目，我认识到，即使看起来再简单的工作，也有可能发生一些突发情况或困难。这时，大家相互之间的沟通交流是很重要的，千万不能自己一个人使劲钻牛角尖。

我知道，拓展训练作为一个很好的培训项目，对大家的思想起到了很好的刺激震动作用，但只有把我们将培训中的收获能够逐渐迁移到工作中，才能最终实现培训的目标，达到提升个人综合能力的目的。